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　　近日，由中國(guó)與全球化智庫(kù)研究編著、社科院社科文獻(xiàn)出版社出版的國(guó)際人才藍(lán)皮書(shū)《中國(guó)留學(xué)發(fā)展報(bào)告（2016）》在京發(fā)布，調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，中國(guó)留學(xué)生海外就業(yè)和回國(guó)就業(yè)面臨的競(jìng)爭(zhēng)加劇。留學(xué)生落戶由公安機(jī)關(guān)戶政管理機(jī)構(gòu)制作，用以記載和留存住戶人口的基本信息的法律文書(shū)。戶口是住戶和人口的總稱，計(jì)家為戶，計(jì)人為口。

　　有關(guān)專家指出，隨著社會(huì)對(duì)海歸就業(yè)的關(guān)注度提升，海歸光環(huán)在媒體報(bào)道中已經(jīng)逐漸暗淡。中國(guó)留學(xué)生海外就業(yè)面臨競(jìng)爭(zhēng)加劇的現(xiàn)實(shí)情況。一方面，中國(guó)留學(xué)生群體數(shù)量龐大；另一方面，隨著國(guó)際留學(xué)生的數(shù)量不斷增加，各國(guó)收緊工作簽證制度，國(guó)際留學(xué)生完成學(xué)業(yè)后在留學(xué)所在國(guó)繼續(xù)工作的可能性在變小。

　　因此，越來(lái)越多的留學(xué)人員考慮回國(guó)發(fā)展。落戶上海申辦落戶人員年齡距法定退休年齡須五年以上。屬于國(guó)家認(rèn)定的高層次人才或者具有特殊專長(zhǎng)并為本市緊缺急需的海外高層次留學(xué)人員，年齡可適當(dāng)放寬，但須由用人單位先向上海市人力資源和社會(huì)保障局(上海市外國(guó)專家局)申報(bào)，經(jīng)審核同意后受理。上海留學(xué)生落戶用人單位與留學(xué)回國(guó)人員簽訂的勞動(dòng)（聘用）合同期限一年（含）以上，剩余合同期限（申請(qǐng)之日到合同截止日期）須六個(gè)月（含）以上。上述合同期限不含試用期。到2015年底，我國(guó)各類留學(xué)回國(guó)人員達(dá)到40.91萬(wàn)人。隨著留學(xué)回國(guó)人員數(shù)量激增，他們相互間面臨激烈的競(jìng)爭(zhēng)，與國(guó)內(nèi)大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)也更加激烈。根據(jù)中國(guó)與全球化智庫(kù)中國(guó)留學(xué)生回國(guó)就業(yè)調(diào)查，85.9%的海歸能在6個(gè)月內(nèi)找到工作，其中3個(gè)月內(nèi)找到工作的占68%。