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　　上海留學生落戶政策對學歷背景、社保基數、工作單位、overseas停留時間均有硬規定。社保基數需達2026年城鎮單位從業人員工資水平，具體視個案情況而定。QS排名顯示院校仍參照人社局發布的高水平大學名單。2026年政策將overseas停留要求調整為180天，符合條件的留學生可通過正常就業或創業通道申請。

　　對於在重點機構工作的留學生，政策規定同一單位繳納社保滿6個月且基數不低於2026年社會平均工資的1倍；對於普通院校畢業生，則需繳納滿12個月且基數不低於1.5倍。社保與個稅的繳納單位必須與勞動合同主體一致，這是審核的核心要點之一。

　　浦江人才計劃為創業型留學人員提供支持，符合條件的申請人可申請最高50萬元的補貼。根據學歷層級（本、碩、博）不同，留學生在返滬後可申請住房補貼，金額從每月1500元到3000元不等，補貼期限為6個月。購置車輛時也可享受相應的稅收減免。

　　很多申請人關注社保基數是2026政策明確要求社保繳納基數需達到當前社會平均工資的相應倍數，個稅申報金額也需與2026年社平工資基數相匹配。社保與個稅的一致性2026審核中極為重要。

　　凡圖人才咨詢提供留學生落戶政策評估服務，可幫助梳理學歷認定、社保基數計算、overseas停留時間確認等環節的合規要點，識別材料中潛2026的退回風險，支持申請流2026順利推進。

　　不確2026畢業院校是否在人社局高水平大學名單內？凡圖咨詢可為你免費提供留學生落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。